「你打算喂老虎吃香蕉嗎？」
「你打算喂老虎吃香蕉嗎？」 「只給香蕉，就只能請到猴子！」不尊重專業，亂砍價格，目光短淺，貪小便宜，導致了唐朝的滅亡。覺得我危言聳聽嗎？ 在「安史之亂」後，長安的物質全仰賴大運河，從江南運輸過來，當時負責疏運計畫的是財經專家「劉晏」。劉晏因為長江、汴水、黃河、渭水的流速不同，所以根據條件的差異來造船。他在每段河道的銜接處建造糧倉，並採取分段運輸的方式。 為了製造不同類型的船舶，劉晏在揚子江建了十個造船廠。在建造每一艘船時，他都給造船的工匠「千缗」。其他人批評他：「造船成本才不到一半，這樣太浪費。」但劉晏回答：「你們都錯了，想要一個龐大計畫成功，就不能在小地方省錢。今天設置造船廠，找來了這些專業人才，就應該先讓這批專家維持一定的生活品質，這樣造出來的公家財產才會品質優良。將來一定會有人嫌我給太多錢而來砍經費；當造船經費砍到一半，河運可能可以勉強維持，再便宜的話河運一定會完蛋。」果不其然，五十年後，朝廷果然把造船經費砍到一半。到了唐懿宗在位的咸通年間，朝廷造船只算成本價。當然造出來的船又脆又薄，一下就沉掉，於是運河河運也如同劉晏的預言完蛋了。 唐懿宗的官員見識淺薄，只算「成本價」給造船工人。工人沒辦法維持生活水準，自然隨便交差了事，唐朝的水運系統自此壽終正寢，使得晚唐經濟崩潰，間接導致「黃巢之亂」的發生，唐朝也退出了歷史舞台。 新舊唐書對劉晏讚譽有加，那是因為劉晏很明白，要成就一個專業的造船工匠，需要耗費無數的金錢和時間成本。因此他算工資的標準是「讓專業人士足以維持生活水準」。劉晏的觀念，其實就是經濟學談到的「人力資本」（Human capital）：人工並非單純的「勞動力」（Workforce），不是一種能用過即丟、隨時補充的消耗品；相反的，勞工的生產力是像「資本」一樣，需要「投資」跟「累積」的。換句話說，資方或政府要先花錢讓勞工能維持一定的生活水準，勞工才能夠累積技術與能力，當勞工的技術與能力達到了一定水準，他們所能創造的價值，就會有爆炸性的提升，等同於「投資獲利」。 「能不能算便宜一點？」台灣人的盲點，在於「成本價」，對於學習時尚行銷專業的我來說，聽到太多「什麼？這件衣服要2000塊，這個成本頂多100塊。」但你有想過經營一個品牌，需要花多少時間、人力、物力，堆積創造出品牌的價值嗎？品牌代表的，是一個讓消費者能夠認可、信賴、安心的購買的保證。一件衣服的...